2012-09-28(Fri)
まことに憂鬱な研修2日目。
原因は先生の難しい講義じゃなくて、
グループ全体に流れる「誰かが何かしてくれるのを待っている」受身姿勢。
リーダーは「これについては…○○…という風に進めていく、という意味で良かった…よね?」
というような疑問形の進行の仕方をするし、
もう一人は終始黙っているだけで何の反応もなし。
もう一人は黙って微笑んでいるだけ。
一人突出して頭の良い男子がいるのだが、「思った以上に意味の無い研修だな」とやる気なしモード。
(この男子にイニシアチブを取ってもらうか私が進行役になれば良かったのだが)
仕方ないので、私が一部仕切らせてもらったが、腹が立ってしょうがなかった。
他のチームはまとまって話を進めているのに…
まるで大貧民で弱いカードしか来なかったかのような人選。
(私も含め)
結局、一番意見がまとまるのが遅くなってしまった。
最後には先生が助け舟を出してくれて、
「このグループは声が出てませんね」
「男性陣、なぜしゃべらないのですか?」と投げかけてくださった。
先生も大変だなあ。
やる気が無いのだけはどうしようもないもんね。
研修が終わり、職場へ。
私の同僚である、イケメンJが退職することになっていたのだが、
一緒に写真撮影させてもらった。
Jがいなくなるのは寂しいが、仕方の無いことだ。
その後、一部メンバーで極秘でJの送別会を行うことになっていたのだが、
出て行きしなに上司が
「柚木ちゃん、J君の送別会行くんやろ?」
なぜ知っている?
その鋭さをもう少し仕事に活か(ry
夜は隠れ家的なお店で送別会。
店主の笑顔と、心のこもった家庭料理がとても素敵なお店だ。
Jの隣席にも座らせてもらい、色々と他愛もない話をした。
これで、心を許せる人がまた一人職場からいなくなる。
でも、社員という肩書きを取っ払っても、Jとはいつまでも友達でいたい。
原因は先生の難しい講義じゃなくて、
グループ全体に流れる「誰かが何かしてくれるのを待っている」受身姿勢。
リーダーは「これについては…○○…という風に進めていく、という意味で良かった…よね?」
というような疑問形の進行の仕方をするし、
もう一人は終始黙っているだけで何の反応もなし。
もう一人は黙って微笑んでいるだけ。
一人突出して頭の良い男子がいるのだが、「思った以上に意味の無い研修だな」とやる気なしモード。
(この男子にイニシアチブを取ってもらうか私が進行役になれば良かったのだが)
仕方ないので、私が一部仕切らせてもらったが、腹が立ってしょうがなかった。
他のチームはまとまって話を進めているのに…
まるで大貧民で弱いカードしか来なかったかのような人選。
(私も含め)
結局、一番意見がまとまるのが遅くなってしまった。
最後には先生が助け舟を出してくれて、
「このグループは声が出てませんね」
「男性陣、なぜしゃべらないのですか?」と投げかけてくださった。
先生も大変だなあ。
やる気が無いのだけはどうしようもないもんね。
研修が終わり、職場へ。
私の同僚である、イケメンJが退職することになっていたのだが、
一緒に写真撮影させてもらった。
Jがいなくなるのは寂しいが、仕方の無いことだ。
その後、一部メンバーで極秘でJの送別会を行うことになっていたのだが、
出て行きしなに上司が
「柚木ちゃん、J君の送別会行くんやろ?」
なぜ知っている?
その鋭さをもう少し仕事に活か(ry
夜は隠れ家的なお店で送別会。
店主の笑顔と、心のこもった家庭料理がとても素敵なお店だ。
Jの隣席にも座らせてもらい、色々と他愛もない話をした。
これで、心を許せる人がまた一人職場からいなくなる。
でも、社員という肩書きを取っ払っても、Jとはいつまでも友達でいたい。
スポンサーサイト